公司工會近期開展了2020年上半年食堂滿意度評價活動。四個園區食堂滿意度平均值為90.20分，與上次測評結果相比，提高了4.2分。各園區食堂滿意度明顯提升，再創新高。

        在公司的關懷帶領下，自2012年公司工會管理職工食堂以來，進行了數次改進，2016年底完成各園區自助選餐、智能結算的新模式改造，受到廣大職工好評。幾年來，食堂滿意度測評得分逐年提高，由2014年的78.4%，提高到2020上半年的90.2%。其中的原因是公司高度重視職工食堂工作，持續在滿足職工就餐需求，提高職工滿意度舒適度上加大投入。2013年職工食堂投入預算694萬元，此后逐年增加投入，2020年職工食堂預算提高到1850萬元。2020年，按照公司“疫情期間要確保職工安全就餐，更要吃好吃飽”的要求，職工食堂一方面認真落實疫情期間防控防范措施，一方面抓好飯菜質量口味的改善提升。克服疫情期間原材物料漲價，供應商運輸運送受限等困難，保質保量完成供餐服務任務。

      沒有最好，只有更好，服務無止境！職工食堂將認真總結測評情況及懇談會征求意見建議情況，結合5月22日懇談會上徐列主席提出的五點要求，認真分析職工意見建議，逐一對照，逐一落實。按照“管理規范好、安全保障好、環境衛生好、優質服務好、信息公開好”的“五好示范食堂”的標準，持續改進服務方式方法，持續提高職工就餐滿意度，把公司黨委對廣大職工的關懷落到實處！