7月14日，公司黨委召開學習型黨組織建設交流座談會。來自基層的黨總支、黨支部書記、黨群部門負責人共46人參加了會議，公司黨委副書記、集團公司總經理任福龍，公司黨委副書記、紀委書記徐列出席會議并講話。
　　會上，公司黨委副書記、集團公司總經理任福龍就參會黨支部書記提出的有關公司搬遷、員工隊伍穩定、技術升級、園區建設等問題進行了解疑答惑，號召大家要做深入細致的教育引導工作，立足當前，放眼長遠，堅定信心，齊心協力，把各項生產經營工作抓實抓細。
　　會上，公司黨委副書記、紀委書記徐列對上半年黨委開展的各項活動進行了簡要的總結，他說，上半年在公司黨委的堅強領導下，創先爭優活動、學習型黨組織建設活動、內外宣傳工作、黨員干部培訓工作、和諧、穩定工作、三公問題治理及紀檢監察工作、慶祝建黨90周年系列活動等都取得了實實在在的成效。下半年，黨務工作要繼續圍繞公司的生產經營等中心工作開展，并把生產經營這個企業的中心工作作為黨務工作的重心。一要配合公司的改革發展工作，不斷解放思想，轉變觀念；二要正確處理好生產經營工作和黨務工作二者之間的關系；三要認真學習胡錦濤總書記七一講話精神，扎實開展創先爭優、建設學習型黨組織活動；四要加強和諧企業建設工作，作深入細致的思想政治工作；五要繼續做好對內對外的宣傳工作；六要關注關心青年員工的教育培養工作；七要進一步關心和幫助困難員工；八要加強黨風廉政建設，充分發揮各級監督監管作用。
　　105車間支書譚允標、103車間支書景慎祥、207車間支書焦素秀、101車間支書孫會芝、102車間支書譚啟雷、301車間主任兼支書史瑛、205車間支書高英分別作了典型交流發言，并提出了一些很好的意見建議。（韓彩鴻）